浅说“敬业乐群”

“敬业乐群”，既是个人修养的准则，也是社会和谐的基础。这一概念包含两个核心维度：敬业（对事业的敬畏与专注）和乐群（与群体的和谐共处），二者相辅相成，共同构成了一种理想的工作与人际关系。

“敬业”强调的是对待职业或学业的态度。要有敬畏之心，要将工作视为实现自我价值、服务社会的重要途径，而非单纯的谋生手段。有了这种敬畏感，人们才会恪守职责、精益求精，才会严谨、负责、永不懈怠。要全身心投入工作，要坚持不懈地、持之以恒地提升专业能力水平，要大力弘扬“工匠精神”。此外，敬业不仅仅关乎能力，更涉及职业道德----守信、廉洁、公正，要在利益面前坚守原则。

“乐群”强调的是人与人的关系构建。要有协作意识、团结意识，要打破个人主义壁垒，主动融入团队，要在互助中实现共同目标。古话说的好，“己欲立而立人”，要在成就他人的过程中成就自己。要以友善、包容的态度对待他人，要积极营造和谐共生的氛围。“乐群”就是要通过情感联结减少内耗，提升集体效能。要将个人工作与群体利益、社会需求相结合，使职业行为具有更广阔的社会意义。

“敬业”与“乐群”是辩证统一的。“敬业”是“乐群”的基础，只有每个人都尽职尽责，群体才能高效运转；“乐群”是“敬业”的催化剂，和谐的环境才能激发个人的创造力、进取心。只敬业、不乐群，可能会导致冷漠与孤傲，只乐群、不敬业，则容易陷入圆滑世故之中。理想的状态是群而不党、周而不比，既保持敬业精神，又积极融为一体。

“敬业乐群”是古训，更是一种智慧。我们要在专注事业中实现自我，在拥抱群体中温暖他人，最终实现个人与集体、理想与现实的相互融合、同频共进。

作者：胡遵远